Clarifier son projet de vie pour être le plus possible en adéquation avec ses capacités, ses désirs et ses besoins afin de donner du sens à sa nouvelle réalité\nConstruire la dernière étape de son projet professionnel\nMesurer l'impact de la transformation, la réduction puis la cessation d'activité professionnelle sur sa vie sociale et relationnelle\nConnaitre les démarches à effectuer pour préparer son départ du monde du travail\nDéfinir les modalités d’une bonne transition travail / retraite

Accompagner les personnes en fin de carrière afin de sécuriser leur parcours professionnel dans le contexte de l'entreprise.
Une formation vous permettant de sécuriser la transmission des savoirs, préparer psychologiquement et organisationnellement vos collaborateurs à quelques années de la retraite et les garder motivés jusqu'à la fin de votre collaboration grâce au travail fait sur le sens et la planification de leur fin de carrière.

2 jours pour apprendre de manière ludique et décomplexée à accueillir la fin de carrière, préparer ces dernières années de travail et trouver des projets qui font sens :
- Amorcer les grandes lignes de la fin de son projet professionnel.
- Prendre conscience de l’impact de ce changement sur le plan physique, psychologique, social et familial
- Du travail au projet de vie : clarifier son positionnement pour être le plus possible en adéquation avec ses désirs, ses besoins afin de donner du sens à sa nouvelle réalité.
- Clarifier ce que pourrait être un nouvel équilibre de vie.
- Définir les modalités d’une bonne transition travail / retraite

Méthode active et participative :
- Travail en sous-groupe
- Jeux des idées reçues
- Echanges et témoignages
- Mise en situation
- Roue de l'équilibre des temps de vie

Apports théoriques (écrit et vidéos)

Temps de travail personnel

Une formation reconnue pour sa pertinence par de nombreux salariés
Une formatrice psychologue pour accueillir les interrogations et inquiétudes de vos salariés
Une méthode mêlant des temps d'information, d'introspection et des temps d'intelligence collective pour repartir avec des pistes concrètes et des outils pour gérer sereinement sa fin de carrière.
Des thématiques variées abordées autour la fin de carrière: sens du projet professionnel pour garder la motivation, transmission des savoirs, mécénat de compétences, équilibre vie pro/perso, démarches à effectuer avant de partir à la retraite...